iOS & Android Developer

Tokyo
Partial Remote
Full-time
November 12, 2023

Job Description

What you’ll do

As part of the team, you will specialize in developing new features of Nature Remo app using your creativity, technical and problem-solving skills. You will work closely with engineers and designers to maintain and develop the app environment to support the increasing number of users. As an iOS/Android Developer, you will also play a critical role in developing the next generation of Nature apps that will shape the future of energy.

Who You Are

You are not afraid of challenges and ready to work on problems outside of your area of expertise.
You are highly self-motivated and able to work independently.
You have empathy for Nature’s vision and products.
You have a working experience with developing mobile applications.
You have a strong mindset for quality and attention to detail.
You already live in Tokyo or willing to relocate to Tokyo.

Your Qualifications

Required

3+ years of experience in iOS and Android Development
Strong knowledge of Swift, Kotlin, Java or React Native.

Preferred

Experience in the development of IoT products.

APPLY NOW ➜🇯🇵 Residents Only

About Nature

Nature（ネイチャー）は、自然との共生をテクノロジーでドライブすることをミッションに掲げるIoTスタートアップです。スマートリモコンといったIoTデバイスを通じ、クリーンで分散化したエネルギーを普及させることで、クリーンエネルギーへのシフトを目指します。

同社の主力製品であるNature Remoは、内蔵センサーと連携したスマートフォンアプリを利用して、あらゆる赤外線リモコン家電をスマートにするデバイスです。スマートフォンアプリを介して、あるいはスマートスピーカーに接続した状態で、ユーザーが音声で家電製品をコントロールすることができます。さらにユーザーは、GPS、タイマー、温度、湿度、照明、動きなどの自動化トリガーを作成して、家電製品を自動的に操作することができます。

Natureはもともと、CEOである塩出氏が米・ハーバード大学ビジネススクールに在学していた2014年にスタートしました。クラウドファンディングで初期プロダクトへの出資を募り、2017年5月からデリバリー開始。年間で20万台以上を販売し、AmazonやGoogleなどの大手テック企業と提携し、日本で最も売れているスマートホームデバイスの一つになりました。

今後は、太陽光や電気自動車の普及により、どこか遠くの大規模発電所から電力を買うのではなく、地域で電力を融通し合い、電力の仕組みを分散化できる社会になることが予想されています。そんな近い将来、Natuerはエアコンをはじめとした様々なIoTデバイスを通じ、家庭全体で消費されるエネルギーを最適化し、エネルギーの生産、消費のあり方を根本的に変えていくことで、クリーンな分散化電源の普及を実現したいと考えています。

Nature's policies during COVID-19 are as follows:

We are currently only able to consider candidates who are already in Japan.
We continue active hiring
First and second interviews are being conducted remotely
Internal and external meetings are mostly held online
Almost all work has shifted to remote (except hardware-related when necessary). During the emergency period we enter a full remote work state.