Frontend engineer

  • Remote OK - Anywhere in Japan
  • Full-time
  • July 5, 2022
Apply from Japan Only
No relocation to Japan
(No visa sponsorship from overseas)
Language Requirements
Japanese: Conversational
English: Conversational
Minimum Experience
Mid-level or above

The front-end engineer will be responsible for developing web applications frontend utilizing React and Typescript, analyzing the client's application requirements, designing UI components, and creating frameworks for efficient development with modularization.

What you will bring...

  • 3 years+ of experience as a front-end engineer
  • 3 years+ of experience in React, TypeScript, etc.
  • Strong empathy with Tailor's Mission
  • Basic Japanese written and verbal communication skills (JLPT N3)
  • Availability to WFH

What makes you stand out

  • Experience in backend development using Go
  • Team building, team management experience
  • Strong Japanese written and verbal communication skills (JLPT N1)


Salary: Competitive (Revised twice a year, based on performance)
Office: Full Remote
Holidays: National holidays, Sick Leave (Also for family members), Maternity/Paternity/Nursing care leave, relaxing leave that can be taken anytime, and Paid leave granted on the date of hire.

*Japanese follows



  • フロントエンドエンジニアとしての実務経験3年以上
  • React, TypeScriptなどで開発経験者
  • Tailorのミッションに共感していただける方
  • 日本語でのコミュニケーション(JLPT N3)
  • リモート勤務できる方


  • Goを使ったバックエンドの開発
  • チームビルディング、マネジメントスキル
  • 流暢な日本語(JLPT N1)


オフィス :フルリモート

Tailor's backend platform helps companies build internal tools 10 times faster. It's also a rare Y Combinator-backed Japanese startup — the first in over 15 years.

Founded in the year 2021, Tailor is developing a headless ERP platform. It enables users to build core systems ("ERP") to support the operations of large companies.

As a product-driven company, they want to democratize the creation of products to improve people's work and lives. They do this by providing a platform for building business systems that helps businesses save valuable technical resources.

Tailor is a 0 to 1 fractional elite team with just over 10 members. They respect each member's personality, strengths, and expertise by entrusting them with a great deal of discretion and constructive feedback to form a group of highly competent, professional team members.

*Japanese follows

大企業の業務を支える基幹システム(ERP)を、ユーザー企業が10分の1の実装期間で構築することができるHeadless ERPプラットフォーム”Tailor PF”を開発しています。

「プロダクトづくりを民主化する。」 私たちが創業時に掲げたミッションで、プロダクトドリブンな企業を目指しています。 デジタル化する世界において、プロダクトを作ることは、人々の仕事や生活をより良くすることに直結していますが、まだ一般のビジネスパーソンにとって、プロダクトづくりは一部の専門職による専売特許のように捉えられているのが日本の実情です。 私たちは、業務システムを高速に構築するプラットフォームを提供することで、より多くの人がプロダクトの作り手になることを支援しています。


チームについて 全社で10名強(業務委託メンバー含む)の0→1小数精鋭チームです。 個々の個性や強み、専門性を尊重しながら大きな裁量を任せており、お互いに建設的なフィードバック、フィードアップを行うことで能力密度の高いプロ集団を形成しています。

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